Technischer Projektmanager (m/w/d)

Genel Nitelikler ve İş Tanımı

Mit einer über 10-jährigen Berufs- und Praxiserfahrung im Schwerpunkt HR stehen wir Unternehmen, Bewerbern und Mitarbeitern täglich zur Seite. Unser Know-how setzen wir für Unternehmen im Bereich Recruiting und Stellenbesetzung ein. Unsere Bewerber und Mitarbeiter profitieren von einer ganzheitlichen Betreuung und Partnerschaft auf Augenhöhe. Für unseren mittelständischen Partner - ein Unternehmen der ganzheitlichen IT-Dienstleistung mit Standorten in ganz Süddeutschland - suchen wir einen Technischen Projektmanager in exklusiver Personalvermittlung. Technischer Projektmanager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Analyse von Kundenanforderungen sowie Klärung des technischen Scopes, relevanter Abhängigkeiten und Risiken Bewertung von Kundenumgebungen und Ableitung tragfähiger Lösungsszenarien, einschließlich Migrations- und Integrationsansätzen Unterstützung bei Aufwandsschätzungen sowie bei der Ausarbeitung technischer Angebotsbestandteile in enger Zusammenarbeit mit Sales/Account-Management und Architektur Steuerung der technischen Umsetzung, Strukturierung von Arbeitspaketen sowie Koordination interner und externer Teams Sicherstellung der technischen Qualität, Architekturkonformität sowie der Einhaltung von Security- und Compliance-Vorgaben einschließlich vollständiger Dokumentation Proaktives Management von Risiken, Abhängigkeiten und Changes sowie transparente Information relevanter Stakeholder Verantwortung für die Betriebsfähigkeit der bereitgestellten Lösung (Service Readiness) Erarbeitung von Betriebs- und Supportkonzepten gemeinsam mit Operations (z. B. Monitoring, Backup, Security-Rahmenbedingungen, Eskalationswege) Strukturierte Übergabe in den Betrieb, einschließlich Runbooks, Konfigurationsständen, Abnahmen und Enablement Technische Ansprechfunktion im Change-Kontext sowie Bewertung von Erweiterungen und Optimierungspotenzialen Unterstützung bei komplexen Incidents und Eskalationen sowie Koordination von Root-Cause-Analysen und nachhaltigen Verbesserungsmaßnahmen Umsetzung von Modernisierungs- und Migrationsprojekten in Kundenumgebungen, Aufbau und Optimierung von Server- und Virtualisierungsplattformen, Integration in Managed-Services-Strukturen, Begleitung von Rollout- und Testphasen sowie Überführung in den Regelbetrieb Ihre Qualifikationen: - Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationssysteme oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Virtualisierung (insbesondere Hyper-V) und technisches IT-Projektmanagement - fundierte Kenntnisse im Bereich Server-/Virtualisierung (z.?B. Windows Server, Hyper?V) - Automatisierungs- und Standardisierungsverständnis (konzeptionell, wiederholbare Deployments) - Netzwerk- und Security?Basics (Identity, Segmentierung, MFA/Least Privilege) - Dokumentations- und Übergabestärke (Designs, Runbooks, Abnahme) - Erfahrung in technischer Projektleitung/Delivery und in klassischen/hybriden Methoden - Sicheres Auftreten gegenüber technischen Entscheidern und Freude an klarer Kommunikation - Verantwortungsbewusstsein, Integrität und respektvolle Zusammenarbeit im Team. - Kenntnisse in den Bereich Backup/Restore/DR Hochverfügbarkeit, Cloud-/Hybrid?Szenarien (Azure/M365, je nach Projekt) wünschenswert Ihre Benefits Eine Anstellung bei unseren namhaften Kunden bietet allen Mitarbeitern eine Vielzahl von Vorteilen wie - wettbewerbsfähige Vergütung - Karriereentwicklung - modernste Technologien und Einrichtungen - internationale Zusammenarbeit - bedeutende Projekte und - eine positive Arbeitskultur Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und überzeugen uns, dass Sie der perfekte Kandidat (m/w/d) für die ausgeschriebene Stelle sind. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte bevorzugt über unsere Online - Bewerbungsplattform oder auch gerne per E-Mail an g.reuter@fabplus.de